Vi på Westinghouse Electric Company är pionjärer inom kärnkraftsteknologi och vår teknik ligger till grund för närmare hälften av världens kommersiella kärnkraftverk som är i drift. Idag bygger vi även flera nya reaktorer som bidrar till mer fossilfri energi. Globalt är vi över 10 000 medarbetare i 19 länder, varav 1000 finns på våra svenska arbetsplatser i Västerås och Täby. Vår svenska verksamhet grundades 1969 och levererar kärnbränsle samt produkter och tjänster inom automation, underhåll, provning och avveckling för kunder runt om i världen. Läs gärna mer om oss på www.westinghousenuclear.com. 

Projektledare planering - Revisionsledare

Enheten Strategi och Arbetsprocesser (BND) söker ytterligare en Revisionsledare.

Vi har stort fokus på att driva en säker och effektiv sommarrevision, som innebär både underhålls- och utvecklingsarbete på våra utrustningar och system inom fabriken. Allt i brett samarbete inom avdelningen Anläggning (BN), men också i direkt samarbete med produktionen och övriga stödfunktioner. Tjänsten innebär en unik möjlighet att få god förståelse för vår fabrik och att få arbeta brett och djupt med frågor som är direkt avgörande för produktionens kapacitet. Vi söker dig som är en problemlösande person som tycker om att arbeta med planering, utveckling och att leda projekt.

Dina arbetsuppgifter

Vi erbjuder ett stimulerande och utåtriktat arbete som innebär att leda, styra och planera revisionen samt följa upp och utveckla. Arbetet består i förberedelsefasen av samordning gällande planerade aktiviteter exempelvis underhåll, ändringar och provningar för att skapa ett säkert och effektivt revisionsgenomförande. Under själva genomförandet arbetar du med löpande uppföljning, analys och omplanering. Efter avslutad revision är fokus på utveckling och effektivisering. Vi har även mindre revisioner under året, där vi ser ett behov av nära dialog med produktionen för optimalt upplägg och löpande effektivisering. 

Vi ser att sommarrevisionen växer och arbetar därför för att hitta fler former av samverkan och redundans. Vi utökar även funktionen med ytterligare en revisionsledare.

Vi söker dig

Kvalifikationer:

Vi söker dig som har en relevant universitetsutbildning på minst 3 år (120/180 hp), exempelvis industriell ekonomi eller teknik, samt minst 3 års relevant arbetslivserfarenhet.

Alternativt har du annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig och som sammantaget ger motsvarande teoretisk och praktisk kompetens. Detta kan till exempel vara dokumenterad kunskap om fabrikens anläggning och erfarenhet av planeringsarbete kopplat till sommarrevisionen.    

Dessutom vill vi att du:

• Har god kommunikationsförmåga i både svenska och engelska. Rollen kräver tydlig, strukturerad och mottagsanpassad kommunikation.  
• Har lätt för att skapa kontakter och samarbeta. Rollen bygger helt på tvärfunktionell samverkan.
• Vana av planering, projektledning och systemet SAP.
• Har kunskap och förmåga att arbeta med och bearbeta data och mätetalsanalys.
  
  

Meriterande:

• Kunskap och förmåga att arbeta utifrån principen om effektiva flöden (LEAN).

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet för denna tjänst.

Välkommen med din ansökan bestående av CV, personligt brev samt examensbevis. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Säkerhetsprövning genomförs som en del av rekryteringsprocessen.   

För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Veronica Lindskog, chef för enheten Strategi och Arbetsprocesser, telefon 021-347590, mejl lindskvi@westinghouse.com

Avtalsområde
Denna tjänst tillhör Teknikavtalet SI/Unionen/Ledarna.


Fackliga representanter

Akademikerförening på Westinghouse (AFW): Anna Lundgren, +46 21 34 78 25, AFW@westinghouse.com

Unionen: Maria Gunnarsson, +46 21 347 595, gunnarmm@westinghouse.com

IF Metall: Zlatko Grbic, +46 732 367 035, grbicz@westinghouse.com 

Vi erbjuder 

På Westinghouse erbjuder vi en inspirerande arbetsmiljö i en högteknologisk bransch. Du kommer att ingå i ett nätverk av globala experter från flera olika områden och vi erbjuder stora möjligheter till kompetensutveckling och karriärutveckling, både i Sverige och utomlands.    Som medlem i vårt team kommer du att arbeta tillsammans med engagerade kollegor och vara en del av en miljö som är både utmanande och stödjande. Många av våra tjänster är baserade i aktivitetsbaserade miljöer vilket möjliggör en flexibel arbetsplats.

På Westinghouse har vi en stark säkerhetskultur.

Westinghouse är en arbetsgivare som värdesätter alla likvärdigt.

Några av våra förmåner du kan förvänta dig som anställd i Sverige.

• Friskvårdsbidrag
• Förmåner via Söderberg & Partners förmånsportal Benefit
• Arbetstidsförkortning (ATF) och tjänstepension (ITP)
• ASB Försäkring: ersättning för kostnader för hälso- och sjukvård, tandvård, hörapparater, glasögon med mera
• Employee Assistance Program: konfidentiell rådgivning och konsultation för anställda, berättigat även för anhöriga och medlemmar i hushållet.
• Employee Referral Program, möjlighet för anställda att få en bonus för att rekommendera andra kvalificerade kandidater till Westinghouse